Mức lương cơ bản tại Đài Loan năm 2025 tiếp tục có những điều chỉnh tích cực.
Từ ngày 1/1/2025, mức lương cơ bản hàng tháng sẽ là 28.590 đài tệ, tăng từ 27.470 đài tệ. Đối với mức lương theo giờ, con số mới là 190 đài tệ/giờ, tăng từ 183 đài tệ/giờ.
Xem thêm: Tỷ giá tiền Đài Loan và Việt Nam.
Lý do tăng lương cơ bản
Tăng trưởng kinh tế: Đài Loan tiếp tục trải qua giai đoạn phát triển kinh tế mạnh mẽ, đòi hỏi nguồn nhân lực chất lượng cao.
Giá cả tăng cao: Giá cả hàng hóa và dịch vụ tại Đài Loan không ngừng tăng, yêu cầu mức lương cơ bản cũng phải tăng theo để đảm bảo mức sống ổn định.
Chính sách phát triển lao động: Chính phủ Đài Loan liên tục đưa ra nhiều chính sách nhằm tăng lương cơ bản và cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động.
Lương Tăng Ca
Mức lương tăng ca tại Đài Loan cũng rất quan trọng. Dưới đây là cách tính lương tăng ca theo quy định:
Giờ tăng ca trong ngày:
- 2 giờ đầu tiên: 1.33 lần mức lương theo giờ.
- Từ giờ thứ 3 trở đi: 1.66 lần mức lương theo giờ.
Giờ tăng ca vào ngày nghỉ:
- Giờ làm việc vào ngày nghỉ được tính gấp đôi mức lương cơ bản theo giờ.
Ưu điểm của việc tăng lương cơ bản
Tăng trưởng thu nhập cá nhân: Người lao động sẽ có thu nhập cao hơn, giúp cải thiện đời sống và mức sống.
Tăng động lực làm việc: Mức lương cơ bản tăng tạo động lực cho người lao động làm việc chăm chỉ và hiệu quả hơn.
Cải thiện môi trường làm việc: Việc tăng lương cơ bản góp phần cải thiện môi trường làm việc, giúp người lao động cảm thấy được quan tâm và đánh giá cao hơn.
Kết luận
Mức lương cơ bản và lương tăng ca tại Đài Loan năm 2025 đã được điều chỉnh tăng đáng kể, giúp đảm bảo mức sống và quyền lợi cho người lao động. Đây là bước đi quan trọng trong việc phát triển kinh tế và xã hội của Đài Loan.
Đài Loan
